查成绩了!2023广东事业单位集中招聘成绩查询入口官网_广东省事业单位统考考进面分数
2023-06-08 06:02 梅州人事考试网 来源:梅州人力资源和社会保障局
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(注:排名分差仅供参考,最终进面信息以官方为准)
2023年广东省事业单位统考笔试最终确定在5月21日进行,今年面试确定对象形式跟去年大同小异。面试对象在笔试合格考生中,根据考生成绩高低和岗位招聘人数按1:5比例确定面试对象。笔试合格考生人数未达1:5比例的,按实际合格人数进入面试。那么,在1:5的入面比,过了最低合格分数线是否就意味着能稳定进面了吗?
本文对比今年入面情况就2023年广东省事业单位统考的入面名单确定方法和成绩计算方法做详细说明,具体请看下文:
1、2023年广东事业单位统考入面名单确定方法:
面试对象:在笔试合格考生中,根据考生成绩高低和岗位招聘人数按1:5比例确定面试对象。笔试合格考生人数未达1:5比例的,按实际合格人数进入面试。
参加面试人员名单、面试合格分数线在招聘单位或其主管部门门户网站公布。
2、2023年广东事业单位统考成绩计算方法:
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
如同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,则由招聘单位或其主管部门另行组织面试。
3、2023年广东事业单位统考多少分能入面:
今年各考区的合格线在陆续更新中
以官方公告为准
对比2022年,广东事业单位统考去年的笔试合格分数线在50-60分之间,其中比较受欢迎的省直单位为60分,分数线较高的中山市神湾镇为70分。但同学们别高兴太早,这仅仅是笔试合格分数线,广东省事业单位统考的竞争激烈程度不亚于国考和省考,高分选手比比皆是,有些岗位的分数博弈堪称神仙打架。
集中招聘笔试结束了
你以为能放松了?然而只是过了第1关而已
迟早都要去爬面试这座大山的
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2023广东事业单位结构化面试考官眼中的“三剂良药”
结构化面试是大多数招录单位的考查形式,今天广东华图教育就和大家聊聊在结构化面试中,考官眼中的“三剂良药”,你在考场上能够展现出来,一定会获得考官的青睐。
一、要彰显自信,彰显气势
在考官评分表上有一栏叫做仪表仪态。仪表仪态除了侧重考察的衣着以外,更多地侧重的是考生的仪态或者说精气神。考官眼中的高分获得者都是非常自信、从容以及面带微笑的考生。因为只有这样的考生才能够答题自然新颖。同时,应变能力也更强,因为自信,能够更从容淡定地面对考场上的所有情况。所以给大家开出第一“药”——彰显自信,气势十足。
二、要交流感十足,接地气
面试考察的是考生与考官面对面的交流,所以交流感十分重要。考官不希望听一些假大空的话,甚至考官不喜欢朗诵、播音甚至是辩论,因为这缺乏了我们本来考察的意义。要把考场当作平时工作当中的场景一样,和考官能够面对面的自然交流。不需要讲很多高端大气上档次的句子,甚至是名言。但是一定要能够贴合题干,贴合实际,从自身出发,让考官认为你是真正的发表自己的想法,而不是夸夸其谈,讲一些假大空的套话。这也是考官比较喜欢的第二“药”——交流感十足接地气。
三、要思考多元化,拒绝模板化
不论是我们的人际交往,还是我们的计划组织,甚至是我们的综合分析题,我们每一道题目都是没有固定的标准答案。考官希望考生能够进行多维的发散,能够将自己的知识面、理解面不断地扩充,真真正正地从题干出发,从题干分析,谈一些能切合题干的一些自己的想法,而不是之前所背的一些模板和一些套路。或者只是一味地用模板和套路去套题干的信息,这样会让考官觉得失去了本身考察的意义。这是考官喜欢的第三“良药”——思考多元、拒绝模板化。
通过以上三味良“药”,才能获得考官的青睐,在事业单位考试面试考场收获理想人生。
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(编辑:梅州华图)