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    2019年梅州市大埔县综合类和卫健类事业单位招聘人员201名公告

    2019-09-02 18:25 梅州人事考试网 来源:梅州事业单位招聘网梅州华图在线咨询

      梅州人事考试网发布考试资讯:2019年梅州市大埔县综合类和卫健类事业单位招聘人员201名公告,考试时间为:9月28日,更多详细信息请阅读下文!更多大埔县综合类事业单位公开招聘,大埔县卫健类事业单位招聘的相关内容,请关注梅州人事考试网/梅州事业单位招聘网

      经县委、县政府批准,2019年综合类和卫健类事业单位面向社会公开招聘人员201名(其中综合类171名、卫健类30名)。为确保招聘工作顺利进行,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)和《关于做好我市事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(梅市明电【2012】251号)等文件精神,现将有关事项公告如下:

      一、招聘对象及报考条件

      (一)招聘对象

      招聘对象为符合岗位条件的应、往届毕业生、社会人员。

      (二)报考条件

      应聘人员必须具备下列资格条件:

      1.具有中华人民共和国国籍,遵守中国宪法和法律;

      2.具备良好的品行和职业道德;

      3.具备岗位所需的专业或者技能条件,符合招聘岗位的条件要求。具体条件等要求详见附件1;面向村(社区)党支部书记招聘的岗位,要求高中及以上学历,男50周岁以下(即1969年9月20日以后出生的),女45周岁以下(即1974年9月20日以后出生的),任职3年以上并交满5年社保的现任村(社区)党支部书记。

      4.适应岗位要求的身体条件和工作能力;

      5.报考年龄的计算日期截至2019年9月19日(应届毕业生可不受年龄限制),年龄要求为18至35周岁(即1983年9月20日至2001年9月19日期间出生),其中大埔县文化广电旅游体育局下属事业单位大埔县广东汉剧传承保护中心岗位年龄为16至35周岁(即1983年9月20日至2003年9月19日期间出生)。

      有下列情况之一者,不得报考:

      1.在读的非应届普通高等院校毕业生,现役军人,机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。

      2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。或者刑事处罚期限未满的人员。

      3.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的人员;

      4.近年来在粤东西北地区乡镇事业单位专项公开招聘中违约且在不得报考期限内的人员;

      5.被有关部门列入严重失信人名单的当事人。

      6.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

      二、报名办法

      (一)报名方式

      采取现场报名方式。应聘人员须持《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2,一式三份,双面打印,不得涂改)、身份证、户口簿、学历学位证书、岗位要求的证书等证明材料原件及复印件(A4纸各二份)。《报名表》上需粘贴近期大一寸正面免冠照片,另附1张同底大一寸照片。2018年办理暂缓就业手续且未就业的,还需提交《暂缓就业协议》(原件和复印件);岗位条件有要求的需提供岗位工作经历有效证明。国有单位在编在职(岗)人员报考,还需提供工作单位及人事主管部门出具的同意报考证明,交招聘单位及其主管部门统一审核。

      (二)报名时间及地点

      1.时间:2019年9月17日、 18日、19日(共三个工作日),上午9:00—11:30、下午2:30—5:30

      2.地点:大埔县人力资源和社会保障局一楼大厅(湖寮镇畹香路196号,即大埔汽车站对面)

      (三)报名要求

      1.报考人员须于报名截止之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考;其他佐证材料须于公告发布日之前取得方予以认可。

      2.应聘人员提交的报考材料必须真实、准确,提供虚假报考材料的,一经查实即取消聘用资格。服务期满考核合格的“三支一扶”大学生、广东省统一选聘到村任职期满考核合格的高校毕业生参加应聘,应在报名时一并提供相关证明材料。报名时未提供证明材料的,不享受加分政策。

      3.每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的岗位。

      4.不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。

      5.招聘岗位与报名人数比例达不到1:3的,该招聘岗位原则上不予开考,特殊岗位经批准后予以开考。


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